Saltar al contenido
TUSLATIDOdel grupo Amisalud

Empresas

Plan de salud para empresas en Caracas

Un plan de salud para empresas no tiene que ser un gasto difícil de controlar. Con TusLatido, del grupo Amisalud, cada trabajador recibe una membresía de asistencia médica en Caracas con tarifa de miembro en teleconsulta, visita a domicilio y ambulancia, y tu empresa recibe una sola factura al mes. Aquí te explicamos cuánto cuesta, qué recibe cada persona, qué no incluye y cómo inscribir a tu equipo.

Qué es el plan de salud para empresas de TusLatido

Es la versión para equipos de la membresía de asistencia médica de TusLatido. La empresa paga una membresía por cada trabajador inscrito y, a cambio, cada persona obtiene tarifa de miembro en los servicios médicos de Amisalud, el botón SOS en la app y su carnet digital con código QR.

Detrás del servicio está Amisalud, una empresa de servicios de ambulancias con más de 15 años de experiencia en atención médica de emergencias en Venezuela. Opera las 24 horas, los 7 días de la semana, desde su base en Chuao, con médicos cirujanos egresados de universidades nacionales, paramédicos y personal de central.

TusLatido es una membresía de asistencia, no es un seguro ni medicina prepagada. Esa diferencia importa a la hora de presupuestar: pagas una cuota fija por persona y los servicios se pagan solo cuando alguien los usa.

Cuánto cuesta: USD 8 mensuales por trabajador

La referencia es el precio de la membresía Individual: USD 8 por trabajador al mes, con un mínimo de 10 personas. Para un grupo de 10 trabajadores, la membresía de referencia suma USD 80 al mes. El monto final se confirma en la cotización según el número de personas inscritas.

Los servicios que use cada trabajador se suman aparte, siempre a tarifa de miembro. El pago es por adelantado y se puede hacer en dólares o en bolívares a la tasa BCV del día, por Pago Móvil o Zelle. Se registra la referencia del pago y un administrador lo confirma.

Atención médica para trabajadores: qué recibe cada persona

Cada trabajador inscrito tiene su propia cuenta en la app y puede pedir ayuda desde el primer día en que la membresía está activa, sin plazos de espera. Esto es lo que recibe:

  • Teleconsulta por videollamada o teléfono con un médico: USD 5 como miembro (USD 10 tarifa pública).
  • Visita médica a domicilio con un paramédico equipado que llega en moto: USD 10,50 como miembro (USD 15 tarifa pública).
  • Traslado en ambulancia: USD 17,50 como miembro (USD 25 tarifa pública).
  • Emergencia con paramédico y ambulancia: USD 31,50 como miembro (USD 45 tarifa pública).
  • Botón SOS en la app, que envía la ubicación GPS del teléfono a la central de despacho.
  • Carnet digital con código QR e historial de servicios en la app.

Un respaldo que también sirve fuera de la oficina

La membresía es de la persona, no del escritorio. Si un trabajador se siente mal en su casa un domingo, puede pedir una teleconsulta o una visita a domicilio con la misma tarifa de miembro. Para el equipo, eso se traduce en más tranquilidad y en menos tiempo perdido buscando a quién llamar.

Factura consolidada y panel para RRHH

La empresa recibe UNA factura consolidada al mes que incluye las membresías de todos los inscritos y los servicios por uso que hayan pedido los trabajadores. Así el departamento de administración concilia un solo documento en lugar de decenas de pagos sueltos.

El encargado de Recursos Humanos tiene un panel propio donde ve las personas inscritas y el estado de cada membresía. Cuando entra alguien nuevo o alguien deja la empresa, el cambio se gestiona desde ahí, sin trámites por persona.

Plan de salud corporativo: lo que NO incluye

Un buen plan de salud corporativo se explica con claridad desde el principio. Estos son sus límites:

  • La membresía no incluye servicios: da tarifa de miembro. Cada teleconsulta, visita o traslado se paga al usarlo.
  • No incluye hospitalización.
  • Es una membresía de asistencia: no sustituye otros beneficios de salud que tu empresa ya ofrezca, los complementa.
  • Si la membresía no se paga a tiempo, se avisa 2 días antes del vencimiento, hay 3 días de gracia y después se suspende hasta que se pague.

Club de salud para empresas: cuándo tiene sentido

Funciona bien como club de salud para empresas que quieren dar a su gente acceso rápido a un médico y a una ambulancia en Caracas, con un costo fijo y previsible. Encaja en oficinas, comercios, consultoras y equipos que se mueven por la ciudad.

Si administras un condominio o una comunidad, existe un plan aparte con referencia en el precio Familiar por familia y mes, con un mínimo de 20 familias. Y si lo que necesitas es una ambulancia fija en una obra o en un evento, eso es un área protegida y se cotiza por día.

Cómo se inscribe una empresa

El proceso es corto y no requiere papeleo extenso. Para cada trabajador solo hace falta su teléfono y su cédula.

  • Pide tu cotización en el cotizador en línea de /zona-protegida#cotizador o escríbenos desde /contacto.
  • Envía el número de personas que quieres inscribir (mínimo 10) y los datos de quien llevará el panel de RRHH.
  • Recibe la cotización, haz el pago por adelantado y registra la referencia.
  • Cuando un administrador confirma el pago, las membresías quedan activas y cada trabajador puede usar la app.
  • A partir de ahí recibes la factura consolidada cada mes.
WhatsApp